Trabalhando em Artefact.
A maior responsabilidade do Artefact é garantir seu desenvolvimento profissional e bem-estar pessoal
Por que trabalhar na Artefact: ouça Vincent Luciani, presidente executivo.
As equipes da Artefact são formadas pelos melhores especialistas em suas áreas, e é nossa maior responsabilidade garantir seu desenvolvimento profissional e bem-estar pessoal.
Consultores Data e AI
Nossos funcionários são especialistas em campos específicos de soluções data e AI e em setores industriais. São cerca de 1.050 consultores que trabalham juntos em centros regionais.
Eles combinam as habilidades em data com um conhecimento comercial mais amplo e são verdadeiros especialistas em consultoria em data e AI. Eles não são consultores generalistas.
Engenheiros de software
Com mais de 350 engenheiros, a Artefact tem a maior equipe de engenheiros de software da Europa.
Recrutamos os melhores graduados em ciência da computação e PhDs dedicados à tecnologia e análise do data.
Nosso pessoal fornece percepções profundas sobre o consumidor e o desempenho e desenvolve algoritmos AI inteligentes que fazem tudo, desde a análise de previsão de demanda até a segmentação de clientes.
Analistas Data e Cientistas Data
Nossos mais de 700 analistas e cientistas do data são apaixonados pelo data, aceitam a complexidade e adoram resolver problemas.
Eles equilibram a atenção aos detalhes com a velocidade de entrega e oferecem experiência data que garante o gerenciamento ideal das contas dos clientes.
Data e especialistas em marketing digital
Temos mais de 400 especialistas em mídia digital com mais de 20 anos de experiência. Nosso pessoal é especializado em SEO, PPC/Paid Search, Paid Social, Programmatic, Display, Affiliate Marketing e CRM.
Trabalhamos com diretores de criação, planejadores estratégicos e web designers experientes.
Temos as mais recentes certificações MarTech, incluindo a Google Marketing Platform, Microsoft Advertising, Amazon, Meta e muito mais.
O Artefact também faz parte da Amazon Ads Partner Network.
Você nunca trabalha sozinho
A colaboração como nosso valor
O trabalho em equipe faz o sonho funcionar.
A comunicação e a colaboração fazem parte da cultura da Artefact. Você pode pedir ajuda para um projeto ou uma sessão de treinamento improvisada na sala de bate-papo de todo o grupo, anunciar uma grande vitória ou um desafio de meme de WFH por meio da lista de e-mails do escritório, etc.
Todos estão a um e-mail, a um bate-papo ou a uma pausa para o café.
Aprendizagem entre pares, aprendizagem entre pares em todos os lugares.
Aprendemos com a experiência de cada um de nós, que esperamos compartilhar o que sabem e pelo que são apaixonados. Além disso, o feedback é um presente prontamente dado.
Além de seus colegas locais, você estará em contato direto com os Chapters, nossas comunidades globais de especialistas.
Aconselhamento e orientação.
Todos terão um único mentor/conselheiro que o acompanhará e o ajudará a crescer como especialista e Artefactor.
Eles o ajudam a encontrar seu caminho na empresa e a construir sua carreira.
Eles o ajudam a desenvolver seus pontos fortes e a trabalhar em suas áreas de melhoria, além de compilar o feedback para nossas Avaliações de Pessoas.
Integração e integração
Treinamento e desenvolvimento
Metas claras, meios de desenvolvimento claros.
Todos os cargos têm várias trilhas de carreira que desenvolvemos e aprimoramos constantemente com base no desenvolvimento da tecnologia e nas necessidades do mercado. Você terá um currículo especificamente projetado, com base nessa trilha, que lhe dará acesso aos conteúdos mais recentes e relevantes para ajudá-lo a crescer.
A cada seis meses, lançamos as campanhas de People Reviews, não apenas para recapitular suas conquistas do semestre, mas também para avaliar seu crescimento em termos de habilidades e conhecimento. E uma promoção, quem sabe?
Somente o departamento de Data & Consulting tem 21 diferentes áreas de especialização identificadas.
Escolha suas sessões.
Temos mais de 1.500 conteúdos de treinamento e conhecimento disponíveis gratuitamente para todos os nossos funcionários em nosso catálogo. Também é mantida uma lista de certificações essenciais para todos os cargos para os quais ajudamos você a se preparar.
Cada escritório oferece um plano de treinamento personalizado, adaptado ao contexto e ao ecossistema de cada mercado. Você também poderá participar de sessões de treinamento global de diferentes escritórios, bem como de intervenções específicas de nossos parceiros de tecnologia para estar na vanguarda das tecnologias.
Montar: Nossas sessões de treinamento são classificadas em média como 4,44/5 por nossos colaboradores. Isso é mais alto do que a classificação IMDB dos Vingadores
Uma empresa forte em um mundo melhor
Inclusão e diversidade
Somos uma equipe, mas cada um de nós é único.
Tentamos garantir que todos tenham a mesma oportunidade de “permanecer por muito tempo e prosperar” na Artefact. Isso significa iniciativas fortes, como políticas de igualdade de gênero, políticas de inclusão para funcionários com deficiências e de comunidades LGBT+, bem como iniciativas de bem-estar no local de trabalho.
O caminho é longo. Este é apenas o começo.
Igualdade de gênero
A iniciativa Women@Artefact tem como objetivo reduzir a desigualdade entre homens e mulheres dentro do grupo Artefact. Queremos apoiar o sucesso de nossas funcionárias, desenvolvendo uma cultura inclusiva e implementando as melhores práticas em nossa empresa.
Nossa ambição é recrutar e reter mais women, tanto na força de trabalho do Artefact em geral, como também na Tribo do Crescimento, nossa equipe de liderança. Nossa meta é chegar a 50% de nossa folha de pagamento sendo women em 2024.
A PENSAR TANQUE reunindo funcionários que desejam formar uma opinião sobre questões de igualdade de gênero e imaginar soluções práticas.
Um CONSELHO CONSULTIVO
para inspirar e desafiar as iniciativas tomadas pela alta gerência da Artefact.
A MOSTRADOR para destacar perfis femininos externos e incentivar a women a participar da comunidade data.
Uma mulher REDE DE SUPORTE
para tornar o women proprietário de seu sucesso por meio do compartilhamento de experiências e conselhos.
GreenFact.
Você sabia que o uso do data também é uma fonte de emissões de carbono?
O GreenFact é o novo pilar de Responsabilidade Social Corporativa da Artefact. O escritório do GreenFact será responsável pela federação de energias e pela definição de um roteiro de dois anos para reduzir as emissões de carbono do Grupo.
Nosso objetivo é que o Artefact seja um líder em emissões de carbono, implementando três projetos de baixo carbono: Reduzir as emissões de CO2 em nosso próprio modelo operacional; Incentivar um modo de vida responsável para os colaboradores; e Capacitar a transformação de nossos parceiros de negócios.
